关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-27 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障一般由()承担。 A: 劳动者个人 B: 最后的用人单位 C: 劳动者家庭 D: 工伤保险机构 劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障一般由()承担。A: 劳动者个人B: 最后的用人单位C: 劳动者家庭D: 工伤保险机构 答案： 查看 举一反三 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（ ）承担。 A: 劳动者 B: 用人单位 C: 劳动保障行政部门 D: 医疗卫生机构 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。 A: 用人单位 B: 劳动者 C: 工伤保险基金 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者承担。（) 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者承担。（) 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者承担。（)
