企业应当尊重员工人格,维护员工尊严,杜绝( ）等各种歧视，保障员工身心健康 。A性别、 B民族、 C宗教、 Ｄ年龄
A: 性别
B: 民族
C: 宗教
D: 年龄
A: 性别
B: 民族
C: 宗教
D: 年龄
A,B,C,D
举一反三
- _________是指组织中的员工在性别、种族、民族、年龄、宗教、生理／心理残疾、性取向、社会阶层等特征方面的多样性。
- 假设有一个员工信息表（ygb）中，该表的字段列包括：姓名，性别，年龄，民族和政治面貌。现要求查询显示男党员的员工姓名，性别，年龄和政治面貌。
- 劳动者平等就业的和选择就业的权利，不应当因（）不同而受歧视。 A: 种族、性别、年龄、国籍 B: 生活习惯、种族、性别、年龄 C: 民族、种族、性别、国籍 D: 民族、种族、性别、宗教信仰
- 人口构成主要包括（）。 A: 来源 B: 性别 C: 年龄 D: 受教育状况 E: 民族特征 F: 宗教特征等。
- 当我们分析年龄 、性别、人种、民族 、宗教 、教育程度、职业、家庭人数等因素是指（ ）。
内容
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当我们分析年龄 、性别、人种、民族 、宗教 、教育程度、职业、家庭人数等因素是指（）。
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下列属于品质标志的是（）。 A: （1）员工年龄 B: （2）员工性别 C: （3）员工体重 D: （4）员工工资
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中国大学MOOC: （ ）的具体细分项目有：性别，年龄，文化程度，职业，民族，宗教，家庭构成等因素
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疾病的人群分布表现形式有：①年龄、②性别、③职业、④民族和种族、⑤宗教、⑥婚姻与家庭、⑦（）、⑧（）。
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中国大学MOOC: 当我们分析年龄 、性别、人种、民族 、宗教 、教育程度、职业、家庭人数等因素是指（ ）。