• 2022-05-27
    E-HR规划步骤是建立设计小组、()、设计解决方案、实施解决方案、实施推广和效果评估。
    A: 优化HR管理流程
    B: 建立系统运行模型
    C: 维护系统运行模型
    D: 开发新的功能和流程