改善提案表填写的要求有哪些?()
A: 用浅显的文字、图表等来书写表达,使人能一看就懂
B: 对处理改善案件的人来说,不需要花费太多的时间与心力,就能处置
C: 为写出优秀改善提案,可以多花时间撰写改善提案
D: 对书写的人来说,要很容易撰写
A: 用浅显的文字、图表等来书写表达,使人能一看就懂
B: 对处理改善案件的人来说,不需要花费太多的时间与心力,就能处置
C: 为写出优秀改善提案,可以多花时间撰写改善提案
D: 对书写的人来说,要很容易撰写
A,B
举一反三
- 员工提交的改善提案必须是()。 A: 已实施完毕的改善提案 B: 刚开始设想的提案 C: 对部门有较大收益的改善提案 D: 与本职工作相关的改善提案
- 改善提案要求有意愿的人做就可以了。()
- 提案改善对公司营造改善氛围有很大帮助,但是为了约束提案人对提案范围进行了界定,其中以下哪一类不属于提案范畴:()。 A: 有关安全和防止事故的改善 B: 有关工作环境与卫生的改善 C: 有关新产品方案的改善 D: 有关人事调动及任免、调薪等改善
- 通常改善提案的奖励,只针对提案者与() A: 员工 B: 改善者 C: 劳动者 D: 其他人
- 改善前的状况为公司已有制度、规定怎样做,而未按要求做的提案是改善提案。()
内容
- 0
以下关于改善提案的说法正确的是() A: 改善提案是员工对单位运营、管理等方面各个环节所提出的、有利于单位发展的改进方法和措施 B: 改善提案活动适用于公司所有单位和员工 C: 改善提案活动的第一责任人是各单位的一把手 D: 改善提案活动的运行机制是全员参与的管理机制
- 1
提案改善相比较于合理化建议,优点在于() A: 提出建议 B: 有具体的实施措施,有分析、有对策、有改善措施 C: 提案改善的提案格式标准化、规范化 D: 强调全员参与
- 2
改善提案一般不限定提案范围,员工可以从企业的生产、安全、质量、成本效益等各个方面提出改善建议,只要有利于促进企业发展、促进企业经济效益和管理水平提升的提案,就都是有效提案
- 3
下列属于改善提案的障碍有哪些?() A: 满足于现状,无改善点 B: 改善提案久无回音 C: 部门本位太强,部门领导不鼓励,消极阻扰 D: 采纳案件久不实施
- 4
技术改进、安全及环境治理改善等类型的改善提案属于哪一类改善提案?() A: 技术类 B: 设备类 C: 环境类 D: 管理类