智慧职教: 行为文化是指( )在生产经营、学习娱乐中形成的文化。
企业员工
举一反三
- 行为文化,是指在生产经营、学习娱乐过程中形成的文化() A: 管理人员 B: 总经理 C: 企业员工 D: 生产人员
- 企业行为文化是指企业员T在生产经营、学习娱乐中产生的活动文化。它包括( )活动中产生的文化现象。 A: 企业经营 B: 教育宣传 C: 人际关系活动 D: 文娱体育活动
- 企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,是()在生产经营、学习娱乐中形成的文化。 A: 管理人员 B: 经理 C: 企业员工 D: 生产人员
- 中国大学MOOC: 企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,是( )在生产经营、学习娱乐中形成的文化。
- 组织文化的四个层次:表层的物质文化。是组织文化在物质层次上的体现,群众价值观的物质载体。()的行为文化。是组织成员在生产经营,学习娱乐,人际交往中产生的活动文化。()的制度文化。制度是外加的行为规范,它约束组织成员的行为,维持组织活动的正常秩序。深层精神文化。它是现代企业文化的核心层,指组织在运作过程中所形成的独特的意识形态和文化观念。
内容
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在企业文化结构中,行为文化处于(),是员工在生产经营、学习娱乐中产生的活动文化,是企业经营风格、精神面貌、人际关系的动态表现,也是企业精神、企业价值观的折射。 A: 第五层 B: 第一层 C: 第二层 D: 第三层 E: 第四层
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企业文化的行为层是指企业员工在生产经营、学习娱乐等实践过程中产生的活动文化。它是企业经营作风、精神风貌、人际关系的动态体现,也折射出企业精神和企业价值观
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智慧职教: 广义的文化是指
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智慧职教:药品生产、经营企业的经营行为符合规定的是
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中层文化是指组织在生产经营活动过程中形成的具有组织特征的文化观念和意识形态