詹妮为所在组织制定了一份战略规划，现在准备实施其中的一部分具体的规划。为此，她需要制定（）。
A: 使命宣言
B: 战术规划
C: 持续性规划
D: 战略目标
E: 长期规划
A: 使命宣言
B: 战术规划
C: 持续性规划
D: 战略目标
E: 长期规划
举一反三
- 目标管理法的步骤是（） A: 制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标 B: 制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标 C: 制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制 D: 分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制
- 战略就是规划，制定战略就是制定规划。
- 编制人力资源规划时应从组织战略目标出发，制定与战略相连的人力资源规划。
- 3 规划制定实施全国一盘棋。当远景目标、战略路径、五年规划、重大举措确定后，地方规划与中央规划对接，部门规划对标整体规划，全国上下一心、全方位协同推进战略规划实施。
- 企业制定计划、规划、战略的先后次序是：（） A: 计划、规划、战略 B: 战略、计划、规划 C: 战略、规划、计划 D: 规划、战略、计划