团队与群体的不同之处在于：团队的成员会形成一些共享的目标，并为实现这些目标而形成一套有效率且有效果的组织结构。
举一反三
- 团队文化是团队文化是指团队成员在相互合作的过程中，为实现各自的人生价值，并为完成团队共同目标而形成的一种潜意识文化，包含、、、、。
- 团队与群体的区别在于（） A: 团队成员对是否完成团队目标一起承担成败责任并同时承担个人责任，而群体成员则只承担个人成败责任 B: 团队的绩效评估以团队整体表现为依据，而群体的绩效评估则以个人表现为依据 C: 团队的目标实现需要成员间彼此协调且相互依存，而群体的目标实现却不需要成员间的相互依存性 D: 团队较之群体在信息共享、角色定位、参与决策等方面也进了一步
- 工作群体和工作团队之间的区别有()。 A: 工作群体有明确的领导人，而工作团队成熟阶段时共享决策权 B: 工作群体的目标要与组织保持一致，而工作团队除了有团队目标，也有团队成员的目标 C: 工作群体中的合作可能是中等程度的合作，而工作团队中一直保持齐心协力的气氛 D: 工作群体的成员拥有不同或相同技能，而工作团队的成员的技能相互补充
- 所有团队的存在是为了实现组织或者组织成员的一些目标。()
- 正式组织是为了有效实现组织目标而规定组织成员之间的职责范围和相互关系的一种结构，是自发形成的