发生的职工教育经费支出，不超过（）的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
A: 职工薪酬总额的2%
B: 工资薪金总额2%
C: 职工薪酬总额的2.5%
D: 工资薪金总额2.5%
A: 职工薪酬总额的2%
B: 工资薪金总额2%
C: 职工薪酬总额的2.5%
D: 工资薪金总额2.5%
举一反三
- 发生的职工教育经费支出，不超过（）的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。 A: A职工薪酬总额的2% B: B工资薪金总额2% C: C职工薪酬总额的2.5% D: D工资薪金总额2.5%
- 按照税法规定，下列表述中错误的是（）。 A: 企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额的14％的部分，准予税前扣除 B: 企业拨缴的职工工会经费支出，不超过工资薪金总额2％的部分，准予扣除 C: 企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除 D: 企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分，准予扣除；超过部分，以后纳税年度也不得扣除
- 根据企业所得税法的规定,下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中,错误的是()。 A: 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除 B: 企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除 C: 企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除 D: 高新技术企业的职工教育经费,按照工资薪金总额2.5%的比例扣除
- 根据企业所得税法的规定，下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中，错误的是（ ）。 A: 企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除 B: 高新技术企业的职工教育经费,按照工资薪金总额14%的比例扣除 C: 企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除 D: 企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除
- 企业发生的职工教育经费，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除。 A: 正确 B: 错误