豪斯（RobertHouse）的路径—目标理论确定了四种领导行为，它们是（）
A: 指导型、民主型、参与型、成就型
B: 指导型、集权型、参与型、成就型
C: 指导型、推销型、参与型、成就型
D: 指导型、支持型、参与型、成就型
A: 指导型、民主型、参与型、成就型
B: 指导型、集权型、参与型、成就型
C: 指导型、推销型、参与型、成就型
D: 指导型、支持型、参与型、成就型
举一反三
- 豪斯的路径—目标理论确定了四种领导行为,它们分别是()。 A: 指导型、民主型、参与型、成就型 B: 指导型、集权型、参与型、成就型 C: 指导型、推销型、参与型、成就型 D: 指导型、支持型、参与型、成就型
- 途径—目标理论指出的领导方式是（）。 A: 独裁型、支持型、推销型和成就型 B: 指导型、授权型、参与型和推销型 C: 独裁型、授权型、参与型和推销型 D: 指导型、支持型、参与型和成就型
- 路径—目标理论中，罗伯特•豪斯确定了几种领导者行为，它们是（） A: 指导型 B: 参与型 C: 支持型 D: 成就导向型
- 豪斯的路径--目标领导理论认为，领导者行为包括（）。 A: 指导型 B: 支持型 C: 参与型 D: 成就导向型
- 路径——目标理论中，豪斯将领导行为去分为() A: 指导型 B: 支持型 C: 参与型 D: 放任型 E: 成就导向型