任何一种文化都不是抽象的。决定幼儿园以人为本的是（）
A: 制度文化
B: 管理文化
C: 价值观文化
D: 创新文化
A: 制度文化
B: 管理文化
C: 价值观文化
D: 创新文化
B
举一反三
- 6.企业文化的主要内容包括______、价值观文化、人本文化和创新文化。 A: 制度文化 B: 娱乐文化 C: 团队文化 D: 质量文化
- 神宁文化是以人为本的文化，是敢于负责的文化，是诚实守信的文化，是（）的文化，是追求卓越的文化。 A: 创新变革 B: 创新机制 C: 创新制度 D: 创新品牌
- 幼儿园的园名、园徽、园歌、园服属于：A.物质文化 B.行为文化 C.制度文化 D.精神文化
- （）是幼儿园文化的核心层，相对于物质文化和行为文化来说是一种更深层次的文化现象。 A: 物质文化 B: 精神文化 C: 制度文化 D: 行为文化
- 关于组织文化的定义，下列正确的理解是（） A: 组织文化是一种以共同价值观为核心的文化 B: 组织文化是一种行动文化 C: 组织文化是一种个性的文化 D: 组织文化是一种管理文化 E: 组织文化是一种隐性文化
内容
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任何一种文化的发展过程中，旧文化的保存必然伴随着原有的文化的丧失和新文化的添加。
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幼儿园文化涵盖幼儿园的各个层面，一般可分为物质文化、（）、制度文化、行为文化四个层面。 A: 思想文化 B: 环境文化 C: 精神文化 D: 历史文化
- 2
组织文化的中心是以人为本的人本文化。
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组织文化的管理方式是以人为本的人本文化。（)
- 4
《淮北矿业企业文化建设2018－2020年实施意见》中提出的建设“六个专项”文化是指安全文化、管理文化、品牌文化、（）、学习文化、廉洁文化。 A: 班组文化 B: 制度文化 C: 创新文化 D: 理念文化