专技天下: 科学合理的岗位设置是事业单位推行( )的前提和依据。
聘用制改革工资福利社会保险
举一反三
内容
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专技天下: 科学地划分事业单位类别是事业单位改革的( )。
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专技天下: 事业单位要结合本单位的任务，按照科学合理、( )的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和聘用条件，通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员。
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专技天下: 事业单位工勤技能岗位中技术工岗位分为5个等级。普通工岗位( )。
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专技天下: 岗位管理制度的实施有利于推进我国事业单位人事管理制度的( )。
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专技天下: 事业单位三类岗位的结构比例由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定，控制标准如下：(1)主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，专业技术岗位一般不低于单位岗位总量的___。