关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-26 简要说明股东与经营者的冲突与协调方法。 简要说明股东与经营者的冲突与协调方法。 答案： 查看 举一反三 下列关于股东与经营者目标冲突与协调的说法中，不正确是()。 A: 股东与经营者目标产生冲突的条件是双方信息不对称 B: 股东对经营者同时采取监督与激励两种办法，是自利行为原则的一种应用 C: 协调股东与经营者的目标冲突的最佳方法是实现监督成本与激励成本的最小化 D: 对经营者的道德风险，股东很难追求其责任 协调股东与经营者之间矛盾的方法 解决股东与经营者之间矛盾与冲突的方法有： 为协调经营者与所有者之间的冲突，股东必须支付（ ）。 A: 约束成本 B: 监督成本 C: 激励成本 D: 经营成本 股东通常用来协调与经营者利益的方法主要是( )
