市场工资率的变动的收入效应（）。
A: 在工资较高的情况下，较替代效应小
B: 在工资率较低的情况下，较替代效应大
C: 在工资率较高的情况下，较替代效应大
D: 可以用劳动者闲暇的机会成本变化导致的劳动力供给时间变化来解释
A: 在工资较高的情况下，较替代效应小
B: 在工资率较低的情况下，较替代效应大
C: 在工资率较高的情况下，较替代效应大
D: 可以用劳动者闲暇的机会成本变化导致的劳动力供给时间变化来解释
举一反三
- 【判断题】在工资率较低且收入较少时,由工资率提高产生的替代效应大于收入效应,故随着工资率的提高,劳动供给时间增加
- 下列有关个人劳动力供给决策的说法正确的是（）。 A: 工资率上升时，如果收入效应大于替代效应，劳动者的个人劳动供给时间减少 B: 工资率上升时，如果收入效应大于替代效应，劳动者的个人劳动供给时间增加 C: 通常情况下，在工资率比较低时，替代效应要大于收入效应 D: 通常情况下，在工资率比较低时，替代效应要小于收入效应 E: 个人劳动力供给曲线是一条向后弯曲的曲线
- 从收入效应的角度看，工资率下降，劳动者决策的劳动力供给时间( )。 A: 在工资率较低的情况下增加，在工资率较高的情况下减少 B: 在工资率较低的情况下减少，在工资率较高的情况下增加 C: 减少 D: 增加
- 在工资率下降的情况下，（）会导致劳动者增加闲暇时间的消费而减少市场劳动力供给时间。 A: 需求弹性 B: 供给弹性 C: 替代效应 D: 收入效应
- 向后弯曲的劳动供给曲线说明 A: 工资上涨对劳动力供给的吸引力是无限的 B: 工资水平较低时，工资率提高的替代效应小于收入效应 C: 工资水平较高时，工资率提高的替代效应小于收入效应 D: 劳动供给曲线的每一点都表示该工资水平下的最优劳动供给量