企业文化选择过程的实质是（）。
A: 企业文化的创始过程
B: 企业文化的积累过程
C: 企业文化的冲突过程
D: 企业文化的整合、变革过程
A: 企业文化的创始过程
B: 企业文化的积累过程
C: 企业文化的冲突过程
D: 企业文化的整合、变革过程
举一反三
- 单选题[br][/br]题目:按照企业的任务和经营方式的不同,可以把企业文化分为四种类型:即强人文化;拼命干、尽情玩文化;攻坚文化和( )。 A: 过程文化 B: 有活力的企业文化 C: 温室型企业文化 D: 官僚型企业文化
- 企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触，交流进而相互吸收、渗透融为一体的过程是：（）。 A: 企业文化创新 B: 企业文化整合 C: 企业文化变革 D: 企业文化冲突
- 企业文化的核心层是( ) A: 企业外层文化 B: 企业表层文化 C: 企业中层文化 D: 企业深层文化
- 企业文化的最基本内容或企业文化的第一层要素包含企业行为文化、企业物质文化、企业精神文化三大基本要素。
- 企业文化就是企业领导者的文化。