信息手段越先进，配备越完善，主管人员的管理幅度就越大。( )
√
举一反三
内容
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以下哪些因素可增加主管的管理幅度?( )。 A: 主管工作能力强 B: 下属工作的相似性 C: 配备先进的信息手段 D: 环境变化快
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当下属人员越分散在各地,管理幅度应越大
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主管所处的管理层次越高,决策工作量越大,管理幅度应设置越()。(“宽”或“窄” )
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计划越完善,员工素质越高,管理幅度可以越（）
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管理幅度是指一个主管能直接有效的指挥下属的数目，下列有关管理幅度的表述正确的是()。 A: 在组织规模确定的条件下，管理幅度与管理层次成正比 B: 主管所处的层次越高，管理幅度就越小 C: 计划完善的程度越详尽周到，管理幅度就越小 D: 组织环境稳定性越差，管理幅度就越大