关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 冲突是指组织成员对于同一事物持有不同的态度与处理方法而产生的矛盾? 冲突是指组织成员对于同一事物持有不同的态度与处理方法而产生的矛盾? 答案： 查看 举一反三 以下对冲突理解错误的是 A: 冲突是对组织稀缺资源争夺导致的人际矛盾 B: 冲突一旦产生对组织百害无一利 C: 指组织成员对于同一事物持有不同的态度与处理方法而产生的矛盾 D: 人与人之间存在各种差异,有差异必然会导致分歧,分歧发展到一定程度就会导致冲突 冲突是指对同一事物持有不同看法、理解和态度的双方，为获得主动而产生的矛盾和对立等。 冲突指组织成员由于价值观、立场、利益、背景等的不同而产生不一致的差异。 矛盾,是指不同事物之间或者同一事物不同属性之间存在不相容的状态与现象。 不同的消费者对于同一事物可能具有不同的信念，而信念会影响消费者的态度。( )
