关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入! 2021-04-14 有效的愤怒管理要求是:双方能在互相尊重的基础上,适当表达愤怒情绪。 有效的愤怒管理要求是:双方能在互相尊重的基础上,适当表达愤怒情绪。 答案: 查看 举一反三 中国大学MOOC: 有效的愤怒管理要求是:双方能在互相尊重的基础上,适当表达愤怒情绪。 有效的愤怒管理要求是:双方能在互相尊重的基础上,适当表达愤怒情绪。 A: 正确 B: 错误 愤怒管理首先应该是( ) A: 觉察愤怒 B: 疏导愤怒 C: 发泄愤怒 D: 表达愤怒 中国大学MOOC: 下面哪种行为无法有效管理愤怒情绪? 下面关于愤怒的表达,哪些是对的 A: 愤怒是深思熟虑后产生的情绪 B: 愤怒是急速而又轻率的情绪 C: 愤怒是本能的,具有原始性的情绪 D: 愤怒是不正常的情绪反应