舒伯将生涯分为五个阶段:0-14岁为成长期;15-24岁为();25-44岁为建立期;45-65岁为();65岁以后为衰退期
举一反三
- 著名的生涯学者舒伯,将生涯分为__(0-14岁)、__(15-24岁)、__(25-44岁)、__(45-65岁)、退出期(65岁以上)
- 舒伯的生涯发展理论将人的整个人生分为几个阶段,其中探索阶段为: A: 0-14岁 B: 15-24岁 C: 25-44岁
- 人的职业生涯发展过程中探索阶段为 A: 0-14岁 B: 15-24岁 C: 25-44岁 D: 45-65岁
- 舒伯的职业生涯发展理论把职业生涯分为 A: 成长阶段0-14岁 B: 探索阶段15-24岁 C: 建立阶段25-44岁 D: 维持阶段45-64岁 E: 衰退阶段65岁及以上
- 舒伯将生涯发展分为五个阶段,包括()。 A: 成长(exploration)(出生-14岁) B: 探索(exploration)(15-24岁) C: 建立(establishment)(25-44岁) D: 维持(maintenanee)(45-64岁)