1.组织设计一般包括如下程序和内容：
A: 设计众多工作内容
B: 设计组织运行的规律
C: 对职能流程的设计
D: 对组织结构进行完善
E: 对组织结构的重新评价和设计
A: 设计众多工作内容
B: 设计组织运行的规律
C: 对职能流程的设计
D: 对组织结构进行完善
E: 对组织结构的重新评价和设计
举一反三
- 组织设计包括哪两方面的内容？（ ） A: 组织结构设计和组织职能设计 B: 组织结构设计和组织运行制度设计 C: 组织运行制度设计和组织层级设计 D: 组织职能设计和组织层级设计
- 组织设计的内容包括（）。 A: 部门设计 B: 群体设计 C: 组织结构设计 D: 工作流程设计
- 下述组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是()。 A: 设计组织结构的框架 B: 确定组织设计的基本方针和原则 C: 管理规范的设计 D: 进行职能分析和职能设计
- 下列对组织设计的基本内容描述错误的是（ ）。 A: 组织设计从形式上可以分为静态设计和动态设计 B: 组织结构设计是依据企业的战略和目标，对组织结构进行的全新设计 C: 组织结构设计是根据企业的变化和发展目标，对企业原有组织结构进行的再设计 D: 组织设计是静态的，只对组织的运行制度进行设计
- 对组织结构及运行制度进行的设计称为( )。 A: 动态设计 B: 静态设计 C: 部门设计 D: 职能设计