企业发生的合理的劳动保护支出，（）扣除
A: 0.02
B: 0.14
C: 准予扣除
D: 不得扣除
A: 0.02
B: 0.14
C: 准予扣除
D: 不得扣除
举一反三
- 企业发生的合理的劳动保护支出,准予扣除。
- 现行税法规定，企业发生的合理的劳动保护支出，准予税前扣除。判断对错
- 【例题2·单选题】（2016年）下列关于企业所得税税前扣除的表述中，不正确的是（ ）。 A: 企业发生的合理的工资薪金的支出，准予扣除 B: 企业发生的职工福利费支出超过工资薪金总额的14%的部分，准予在以后纳税年度结转扣除 C: 企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除 D: 企业参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除
- 现行税法规定，企业发生的合理的劳动保护支出，不得税前扣除。
- 根据企业所得税法律制度规定，在计算企业所得税应纳税所得额时，下列表述中，不正确的是（）。 A: 以融资租赁方式租入的固定资产发生的租赁费支出，准予按照租赁期限均匀扣除 B: 工商机关所处的罚款，不得扣除 C: 合理的劳动保护支出，准予扣除 D: 未经核定的准备金支出，不得扣除