比较普遍的工作压力源可以分为三类：工作环境压力源、群体或组织压力源和个体压力源。()
举一反三
- 压力源是导致压力产生的根源。从形式上压力源可分为（）。 A: 工作压力源 B: 生活压力源 C: 社会压力源 D: 环境压力源
- 员工的压力源有生活压力源和（） A: 感情压力源 B: 工作压力源 C: 人际关系压力源
- 压力源主要包括两类，工作压力源和（ ）。 A: 家庭压力源 B: 子女压力源 C: 人际关系压力源 D: 生活压力源
- 在理论上可以划分出四种工作压力源：时间性压力源；遭遇性压力源；情境性压力源；预期性压力源。
- 压力按照来源可以分为 A: 躯体性压力源、心理性压力源、社会性压力源和文化性压力源。 B: 躯体性压力源、心理性压力源、行为性压力源和生物性压力源。 C: 心理性压力源、社会性压力源、生理性压力源和文化性压力源， D: 躯体性压力源、社会性压力源、区域性压力源和生理性压力源。