关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-05 毕业生就业过程中违约行为是如何界定的（） A: 毕业生已与用人单位签订协议后，却不愿到该用人单位工作而要求与其他单位签约的。 B: 毕业生同时与两个或两个以上单位签订就业协议的。 毕业生就业过程中违约行为是如何界定的（）A: 毕业生已与用人单位签订协议后，却不愿到该用人单位工作而要求与其他单位签约的。B: 毕业生同时与两个或两个以上单位签订就业协议的。 答案： 查看 举一反三 在与用人单位签订就业协议后，等毕业到单位正式报到后，可以不用再签订劳动合同。 毕业生可以和多家单位同时签约，毕业后可以选择就业。 就业协议由毕业生和哪些单位三方签订？ A: 用人单位 B: 学校 应届毕业生在毕业后,到用人单位工作应该与单位签订()。 A: 书面劳动合同 B: 双方协议 C: 就业协议 D: 不需要签订合同 就业协议签订的三方指的是毕业生、用人单位和单位所在地人社局。
