下列工作分析法中，( )可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求，适用于短期内可以掌握的工作。
A: 资料分析法
B: 工作实践法
C: 工作日志法
D: 面谈法
A: 资料分析法
B: 工作实践法
C: 工作日志法
D: 面谈法
B
举一反三
- 下列( )优点可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求。 A: 工作实践法 B: 社会实践法 C: 访谈法 D: 观察法
- 在工作分析中，（）适用于短期内可以掌握技能要求的工作岗位。 A: 工作实践法 B: 问卷调查法 C: 工作表演法 D: 阶段观察法
- 适用于确定有关工作职责、工作内容、工作关系、劳动强度等方面的信息的工作分析方法是（） A: 资料分析法 B: 观察法 C: 工作日志法 D: 问卷调查法
- 下列方法中，仅适用于短期可以掌握工作的是______。 A: 观察法 B: 典型事例法 C: 工作日志法 D: 工作实践法
- （）的优点在于可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求。 A: 工作实践法 B: 社会实践法 C: 访谈法 D: 观察法
内容
- 0
适用于确定有关工作职责、工作内容、工作关系、劳动强度等方面的信息的工作分析方法是（） A: A资料分析法 B: B观察法 C: C工作日志法 D: D问卷调查法
- 1
常用的工作分析的方法有（）。 A: 问卷法 B: 工作日志法 C: 面谈法 D: 工作抽样法 E: 关键事件分析法
- 2
一般来说，成本较高的工作分析方法是（）。 A: 资料分析法 B: 问卷法 C: 工作日志法 D: 访谈法
- 3
适用于工作简单、标准化、重复性的操作工作，周期较短，的工作分析方法是（） A: 观察分析法 B: 问卷调查分析法 C: 主题专家会议法 D: 工作日志法
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现代工作分析方法包括（）。 A: 关键事件法 B: 职能工作分析法 C: 任务清单分析法 D: 职位分析问卷法 E: 工作要素法