在处理冲突时，合作程度与肯定程度均处于中等程度的行为意向是（）。
折衷
举一反三
内容
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【单选题】“中等程度的坚持己见,中等程度的合作”描述的是哪种抑制冲突的策略() A. 竞争 B. 合作 C. 回避 D. 妥协
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如果用合作性和坚定性两维坐标来描述企业某一利益相关者在企业战略决策与实施过程行为模式，“和解”是（）。 A: 中等程度的坚定性和中等程度的合作性行为的组合 B: 不坚定行为与合作行为的组合 C: 坚定行为和不合作行为的组合 D: 坚定行为与合作行为的组合
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有研究人员从自信和协作程度两个维度区分了应对冲突的五种模式，分别为竞争模式，回避模式，适应模式，妥协模式与合作模式。其中，回避模式和适应模式各自对应着怎样的自信程度与协作程度? A: 回避模式—较高的自信程度与较低的协作程度；适应模式——较低的自信程度与中等的协作程度 B: 回避模式——较低的自信程度与较高的协作程度；适应模式——较高的自信程度与较低的协作程度 C: 回避模式——较低的自信程度与较低的协作程度；适应模式——较低的自信程度与较高的协作程度 D: 回避模式——较低的自信程度与中等的协作程度；适应模式——较低的自信程度与较高的协作程度 E: 回避模式——较低的自信程度与较低的协作程度；适应模式——较低的自信程度与中等的协作程度
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39. 自我肯定且合作的处理冲突的行为意向是() A: 竞争 B: 协作 C: 迁就 D: 回避 E: 折中
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从总体上看，中国现在处于中等创新程度。