关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-04 工作中竞争与合作的冲突、理想与现实的冲突、满足欲望与抵制欲望的冲突等，属于（） A: 客观环境因素 B: 个人主观因素 C: 工作条件因素 工作中竞争与合作的冲突、理想与现实的冲突、满足欲望与抵制欲望的冲突等，属于（）A: 客观环境因素B: 个人主观因素C: 工作条件因素 答案： 查看 举一反三 德国的精神分析学家霍妮（K.Horney）重视社会文化对人格的影响，她认为有三种冲突使得现代人更多地产生挫折感，这三种冲突是（）、满足欲望与抑制欲望的冲突、自由与现实的冲突。 大学生挫折感的特点 A: 自己与他人的冲突 B: 自由发展与现实制约的冲突 C: 满足需求与抑制需求的冲突 D: 竞争与合作的冲突 员工个人生活与工作发生冲突的冲突属于工作与生活之间的冲突。 影响谈判的冲突与合作因素主要有哪些？ 一般来说，由于价值观不同、个人认识上的偏差等因素造成的冲突是组织中（） A: 个人之间的冲突 B: 个人与团体的冲突 C: 团体之间的冲突 D: 组织与团体的冲突
