关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-06 内部招聘的方法主要包括( ) A: 内部提升 B: 竞争考试 C: 猎头公司 D: 布告招标 内部招聘的方法主要包括( )A: 内部提升B: 竞争考试C: 猎头公司D: 布告招标 答案： 查看 举一反三 内部招聘的方法主要包括( )。 A: 内部提升 B: 员工推荐 C: 猎头公司 D: 网络测评 下列属于内部招聘方式的是() A: 布告招标 B: 人才招聘会 C: 网络招聘 D: 猎头公司 ( )属于内部招聘方法。 A: 内部提升 B: 网络招聘 C: 校园招聘 D: 猎头公司 酒店招聘应届毕业生的主要途径是：（） A: 猎头公司 B: 内部招聘 C: 校园招聘 D: 内部提升 外部招聘的途径包括() A: 内部提升 B: 猎头公司 C: 校园招聘 D: 人才交流市场
