领导权力是指影响他人的能力，在组织中就是指排除各种障碍，完成任务，达到目标的能力，具体形式包括 （）。
A: 合法权利
B: 奖励权利
C: 强制权力
D: 个人影响权利
E: 专家权力
A: 合法权利
B: 奖励权利
C: 强制权力
D: 个人影响权利
E: 专家权力
举一反三
- 领导权力通常是指影响他人的能力，在组织中就是排除各种障碍完成任务，达成目标的能力。
- 组织中个人权利的来源包括（ ） A: 奖励权力 B: 强制权力 C: 法定权利 D: 参照权力 E: 专家权力
- 下列选项中，领导权力来源于职位和职务的是（）。 A: 个人影响权力 B: 奖励权力 C: 专家权力 D: 强制权力 E: 合法权力
- 【编】个人权力是来自个体的独特特征。个人权力的基础有：专业知识；他人的尊重和敬佩。包括专家权利和参照权利 A: 强制权力 B: 奖赏权力 C: 法定权力 D: 参照权力 E: 专家权力
- 下列选项中，领导权力来源于个人的领导水平、领导艺术、素质修养和行为举止的是（）。 A: 个人影响权力 B: 奖励权力 C: 专家权力 D: 强制权力 E: 合法权力