职业是人与职场组织的互动，因此职业发展需要从个人和组织两个维度去综合考虑。
对
举一反三
- 中国大学MOOC: 职业是人与职场组织的互动，因此职业发展需要从个人和组织两个维度去综合考虑。
- 智慧职教: 职业是人与职场组织的互动，因此职业发展需要从个人和组织两个维度去综合考虑。你认为这种说法：
- 职业发展模型是指在考虑个人职业选择与发展时,要从自我的能力与需求,职业的条件与回馈,两个维度四个方面进行综合考虑。
- 关于职业发展模型，以下描述正确的是：（ ）【多选】 A: 职业选择或定位时，自我方面主要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈。 B: 当个人的能力符合职业的要求时，组织对个人较满意。 C: 当职业的回馈满足个人的需求时，个人对组织较满意。 D: 任何职业选择要同时考虑组织满意度与职业满意度两个维度。
- 关于职业发展模型，以下描述的是（）。 A: 当个人的能力符合职业的要求时，组织对个人较满意。 B: 当职业的回馈满足个人的需求时，个人对组织较满意。 C: 任何职业选择要同时考虑组织满意度与职业满意度两个维度。 D: 职业选择或定位时，自我方面主要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈。
内容
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关于职业发展模型，以下描述正确的是：（ ）。 A: 当职业的回馈满足个人的需求时，个人对组织较满意。 B: 任何职业选择要同时考虑组织满意度与职业满意度两个维度。 C: 当个人的能力符合职业的要求时，组织对个人较满意。 D: 职业选择或定位时，自我方面主要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈。
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判断一个人的职业需要从以下几方面去考虑：（） A: 行业 B: 组织 C: 职能 D: 薪水
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创业机会评估要从赢利性与可行性两个维度去考虑
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职业过程是人与（）的过程。 A: 组织文化 B: 社会文化 C: 职业组织 D: 职业组织与社会文化相互作用
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职业发展模型“CD模型”强调的是人与职业的互动。