A: 增大
B: 减少
C: 不变
D: 无法判断
举一反三
- （单选题）某企业2002年职工平均工资为5200元，标准差为110元，2005年职工平均增长了40%标准差增大到150元，职工平均工资的相对变异
- 在某上市公司工作的杨某工作年限为16 年,2019 年公司因盈利不佳,符合可裁减人员规定而与 杨某解除劳动合同,当时杨某月工资为6400 元,当地职工月平均工资为3500 元,杨某可以得到的经 济补偿金为元
- 老王在甲公司已工作15 年,经甲公司提出并与其协商解除劳动合同。已知老王在劳动合同解除前12 个月的平均工资为1000 元,当地最低月工资标准为1200 元,上年度当地职工月平均工资为2000元。甲公司应向老王支付的经济补偿金额是( )元。 A: 12000 B: 15000 C: 18000 D: 30000
- 某厂400名工人工资资料如下:按月工资分组(元)职工人数(人)450~550550~650650~750750~850850~950601001406040合计400试根据上述资料计算该厂职工平均工资和标准差.
- 阿郞为非居民个人,任职于海尔中国某公司,2019年度每月工资40 000元。则2019年度其应扣缴工资、薪金所得税额为____元
内容
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孙某于 2016 年 7 月 1 日入职甲公司，双方签订了 5 年期限的劳动合同。2019 年7 月 15 日，甲公司提出并与孙某协商解除了劳动合同。已知孙某在劳动合同解除前 12 个月的平均工资为 5 000 元，甲公司所在地上年度职工月平均工资为 5 500 元。劳动合同解除时，甲公司应向孙某支付的经济补偿为（ ）元。 A: 15 000 B: 16 500 C: 17 500 D: 20 000
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职工甲平均每小时工资为10元，某周五单位安排其加班一小时，甲应领取的加班工资为（）. A: A10元 B: B15元 C: C20元 D: D30元
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某地区职工样本的平均工资450元，样本平均数的标准差是5元，该地区全部职工平均工资落在440-460元之间的估计置信度为
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某大学的一家快餐店记录了过去 5 年每天的营业额，每天营业额的均值 为 2500 元，标准差为 400 元。由于在某些节日的营业额偏高，所以每日营业额 的分布是右偏的，假设从这 5 年中随机抽取 100 天，并计算这 100 天的平均营业 额，则样本均值的抽样分布是[input=type:blank,size:4][/input]。 A: 正态分布，均值为 250 元，标准差为 40 元 B: 正态分布，均值为 2500 元，标准差为 40 元 C: 右偏，均值为 2500 元，标准差为 400 元 D: 正态分布，均值为 2500 元，标准差为 400 元
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中国公民王某在甲公司工作了 10 年，2019 年 5 月与该公司解除聘用关系，取得一次性补偿收入 200 000 元。甲公司所在地上年年平均工资为 50 000 元。王某取得的补偿收入应缴纳的个人所得税是（ ）元。 A: 1550 B: 2480 C: 3050 D: 5000