行动中的人力资源管理事件一：职业球队中的性骚扰指控如果你是麦迪逊广场花园的高层管理者，除了提出上诉，你还会采取什么措施？
举一反三
- 行动中的人力资源管理事件一：职业球队中的性骚扰指控基于你所知道的这些事实，你认为麦迪逊广场花园的管理层可以采取哪些措施来避免公司为此事件负责？
- 什么是人力资源管理？现代人力资源管理与传统人力资源管理区别？
- 有关战略性人力资源管理的说法，正确的是（）。 A: 策略人力资源管理 B: 人力资源战略管理 C: 战略上的人力资源管理 D: 人力资源策略管理
- 与传统人力资源管理相比，战略人力资源管理强调（）。 A: 组织的全体管理者都是人力资源管理者 B: 人员管理活动的焦点是员工关系管理 C: 人力资源专业人员在变革活动中扮演追随者和响应者角色 D: 人力资源管理的关键作用是降低人工成本
- 由于人力资源管理正在向着战略性人力资源管理的方向发展，在人力资源管理领域中发展最为迅速的是 A: 人力资源规划 B: 人力资源成本管理 C: 人力资源开发 D: 人力资源绩效管理