关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-15 员工登记的家庭地址亦为公司文书送达地点，该地点任何人签收视为员工本人签收，邮件被退回视同未签收，员工对送达地址的变更有书面通知公司的义务。 员工登记的家庭地址亦为公司文书送达地点，该地点任何人签收视为员工本人签收，邮件被退回视同未签收，员工对送达地址的变更有书面通知公司的义务。 答案： 查看 举一反三 员工登记的家庭地址亦为公司文书送达地点，该地点任何人签收视为员工本人签收，邮件被退回亦视同签收，员工对送达地址的变更有口头通知公司的义务。 公司依法与员工解除劳动关系，以下哪种方式更合适（）？ A: 口头告知 B: 书面通知 C: 书面通知并签收 D: 快递寄送解除通知 卖家应当将商品送达至买家订单收货地址并交由（）签收。 虚假签收是指快件未送达前，在系统中录入签收，核实虚假签收属实的，处罚责任网点（）元/票。 核实签收地址的拼多多工单，标准回复为（） A: 此件签收地址与提供地址相符 B: 此件签收地址与提供地址不相符 C: 此件已按面单地址签收
