职业适应发展模型中，站在我们企业这个维度，要考虑哪两个点（ ）？
A: 回馈
B: 需求
C: 能力
D: 要求
A: 回馈
B: 需求
C: 能力
D: 要求
举一反三
- 职业适应发展模型中，站在我们企业这个维度，要考虑哪两个点（）？
- 职业发展模型是指在考虑个人职业选择与发展时,要从自我的能力与需求,职业的条件与回馈,两个维度四个方面进行综合考虑。
- 职业适应发展模型中，如果企业回馈能够满足个人需求，我们就认为职业是幸福的
- 关于职业发展模型，以下描述正确的是：（ ）【多选】 A: 职业选择或定位时，自我方面主要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈。 B: 当个人的能力符合职业的要求时，组织对个人较满意。 C: 当职业的回馈满足个人的需求时，个人对组织较满意。 D: 任何职业选择要同时考虑组织满意度与职业满意度两个维度。
- 关于职业发展模型，以下描述的是（）。 A: 当个人的能力符合职业的要求时，组织对个人较满意。 B: 当职业的回馈满足个人的需求时，个人对组织较满意。 C: 任何职业选择要同时考虑组织满意度与职业满意度两个维度。 D: 职业选择或定位时，自我方面主要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈。