向领导汇报或请示工作时应少出问答题，多做选择题。
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举一反三
- 向领导请示与汇报的基本态度是：（）、请示而不依赖、（）。
- 关于职场伦理，以下选项哪些是正确的（） A: 对领导的决策要坚决执行，有保留意见的，可立即进行反映 B: 遇到突发事件或较大困难时应第一时间报告领导，妥善处理 C: 需请示事宜应逐级向所属直接领导请示，需反映、汇报的事宜可以越级 D: 需请示、需反映和需汇报事宜可越级向领导请示汇报
- 关于工作中遇到问题请示领导的说法正确是?() A: 给领导做选择题 B: 给领导做填空题 C: 给领导做问答题 D: 给领导做判断题
- 向领导提出问题的同时，最好提供一两套解决方案，让领导做选择题，而不是问答题。
- 该题已经删除 答题时：单项选择和判断题选A，多项选择题有多少选项都全选
内容
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此题已删除（遇到已删除题，答题时：单项选择和判断题选A，多项选择题有多少选项都全选）
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不要让领导做问答题，而是让领导做选择题
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向上级汇报工作时的正确的沟通技巧有： A: 工作出错时及时汇报 B: 按轻重缓急汇报 C: 事事请示 D: 大小问题都要汇报 E: 提前完成时要及时汇报
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在汇报工作时，最重要的原则就是让领导多做选择题。此种说法。()
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法官在作出判决前，尽量向领导汇报，尽量向上级法院请示，让领导和上级法院进行指示，应该怎么判。