根据综合案例：个人优秀意义并不大，管理者更重要的职能是_________。
A: 在完成具体任务中提升自己的能力，未来交付更复杂任务时自己能够更好地完成。
B: 在完成具体任务中提升团队的能力，未来交付更复杂任务时团队能够更好地完成。
C: 在完成具体任务中提升自己的能力，未来交付更复杂任务时团队能够更好地完成。
D: 在完成具体任务中提升团队的能力，未来交付更复杂任务时自己能够更好地完成。
A: 在完成具体任务中提升自己的能力，未来交付更复杂任务时自己能够更好地完成。
B: 在完成具体任务中提升团队的能力，未来交付更复杂任务时团队能够更好地完成。
C: 在完成具体任务中提升自己的能力，未来交付更复杂任务时团队能够更好地完成。
D: 在完成具体任务中提升团队的能力，未来交付更复杂任务时自己能够更好地完成。
B
举一反三
- 团队的功能主要表现在 _______①更好地完成组织任务②更好地满足个体人员的心理需求③更好地完成个体成员的任务④更好地减少冲突 A: ①③④ B: ①② C: ①②③ D: ②③④
- 团队的功能主要表现在___。 I.更好地完成组织任务 Ⅱ.更好地满足个体人员的心理需求.Ⅲ.更好地完成个体成员的任务Ⅳ.更好满足组织的要求
- 团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
内容
- 0
团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 1
团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 2
团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 3
团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ
- 4
团队的功能主要表现在（）。Ⅰ更好地完成组织任务；Ⅱ更好地满足个体人员的心理需求；Ⅲ更好地完成个体成员的任务；Ⅳ更好满足组织的要求。 A: Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ B: Ⅰ+Ⅱ C: Ⅰ～Ⅳ D: Ⅲ＋Ⅳ