关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-17 规章制度是（）管理。 A: 弹性 B: 刚性 C: 柔性 D: 软性 规章制度是（）管理。A: 弹性B: 刚性C: 柔性D: 软性 答案： 查看 举一反三 规章制度是（）管理。 A: 弹性 B: 刚性 C: 柔性 D: 软性 规章制度是（）管理。 A: 弹性 B: 刚性 C: 柔性 D: 软性 规章制度是（）管理。 A: 弹性 B: 刚性 C: 柔性 D: 软性 关于柔性管理和刚性管理的说法正确的是（） A: 刚性管理的基础是基于员工对组织行为规范、规章制度的认知 B: 柔性管理的基础是组织权威 C: 刚性管理主要适应于最求高层次需求的员工 D: 柔性管理主要适应于最求高层次需求的员工 组织文化是一种文化的形式出现的现代管理方式。组织文化主要的管理方式是（） A: 柔性管理 B: 软性管理 C: 刚性管理 D: 人本管理 E: 专制管理
