矩阵制组织结构容易出现的一大缺陷是双重领导。()
对
举一反三
内容
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矩阵制组织结构的主要缺点是，容易导致员工陷入双重领导中，被动地卷入组织政治冲突。
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组织结构稳定性较差，人员经常变动，双重领导，容易产生矛盾，这是（）组织结构的缺点。 A: 直线制 B: 职能制 C: 分部制 D: 二维矩阵制
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在企业组织结构形式中容易产生双重领导矛盾的形式是( ) A: 直线制 B: 直线职能制 C: 矩阵组织 D: 企业集团组织
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下列组织结构形式中，哪一种更容易存在双重领导的问题（） A: 直线制 B: 直线职能制 C: 矩阵制 D: 事业部制
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在下列各种组织结构形式中，更容易存在双重领导问题的是（ ） A: 直线制 B: 直线职能制 C: 矩阵制 D: 事业部制