给员工激励的时候要注意哪些？（ ）。
A: 激励的方向应与组织目标吻合，戒南辕北辙
B: 激励必须及时，戒拖延滞后
C: 只要给予精神激励就可以了
D: 激励要持续进行
A: 激励的方向应与组织目标吻合，戒南辕北辙
B: 激励必须及时，戒拖延滞后
C: 只要给予精神激励就可以了
D: 激励要持续进行
A,B,D
举一反三
内容
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管理者在对员工进行激励时，首先考虑的因素是（） A: 对员工进行何种激励 B: 注意激励的原则 C: 注意激励的方法 D: 注意激励的作用
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常用的激励方式有( )。 A: 报酬激励，目标激励，领导激励 B: 报酬激励，目标激励，社会激励 C: 精神激励，个别激励，公平激励 D: 报酬激励，目标激励，领导激励，公平激励，强化激励，成就激励
- 2
以下哪些是激励机制()。 A: 理想激励 B: 精神激励 C: 目标激励 D: 物质激励 E: 制度激励
- 3
提升领导凝聚力，要掌握一定的激励艺术。以下哪些属于激励艺术的要点（） A: 激励要及时 B: 激励要综合全面 C: 以物质激励为主 D: 以精神激励为主
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企业激励推销人员的途径有哪些？ A: 目标激励 B: 物质激励 C: 精神激励 D: 奖惩激励