确定管理组织的目标和大政方针的管理层为()。
A: 操作层
B: 协调层
C: 执行层
D: 决策层
A: 操作层
B: 协调层
C: 执行层
D: 决策层
D
举一反三
- 管理层次是指从公司最高管理者到最下层实际工作人员之间的不同管理阶层。管理层次按从上到下的顺序通常分为( )。 A: 决策层—协调层—执行层和操作层 B: 协调层—决策层—执行层和操作层 C: 决策层—职能层—执行层和操作层 D: 职能层—决策层—执行层和操作层
- 能级原理一般把层次分为（）。 A: 决策层、管理层、执行层、操作层 B: 管理层、技术层、执行层、操作层 C: 决策层、管理层、技术层、执行层 D: 决策层、管理层、技术层、操作层
- 管理层次是指从公司最高管理者到最下层实际工作人员之间的不同管理阶层。管理层次按从上到下的顺序通常分为()。 A: 决策层一协调层一执行层和操作层 B: 协调层一决策层一执行层和操作层 C: 决策层一职能层一执行层和操作层 D: 职能层一决策层一执行层和操作层
- 在工程项目管理组织结构中，______是决策层的重要参谋，属于咨询阶层。 A: 协调层 B: 操作层 C: 管理层 D: 执行层
- 在工程项目管理组织结构中，管理目标与计划的制定者阶层是（）。 A: 执行层 B: 决策层 C: 操作层 D: 协调层
内容
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工程项目管理组织结构中，( )是指管理目标与计划的制定者阶层。 A: 协调层 B: 执行层 C: 操作层 D: 决策层
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管理目标与计划的制定者阶层是（）。 A: 协调层 B: 执行层 C: 操作层 D: 决策层
- 2
与企业管理的三个层次相对应，企业绩效管理也分为（）三个层次。 A: 决策层、技术层、操作层 B: 决策层、管理层、操作层 C: 战略层、管理层、操作层 D: 战略层、执行层、操作层
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管理层次按从上到下的顺序通常可分为决策层、协调层、执行层和操作层，直接调动和安排项目活动，组织落实项目计划的阶层是（）。 A: 决策层 B: 协调层 C: 执行层 D: 操作层
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能位对应原理中将一个单位或组织的工作由高到低分为几个层级,这些层级分别是（） A: 决策层管理层执行层操作层 B: 决策层管理层操作层执行层 C: 决策层执行层管理层操作层 D: 领导层管理层执行层操作层