以儒家思想为基础，东方管理思想充分体现了儒家的强调“（）”的思想。
A: 爱民
B: 道德
C: 以人为本
D: 和协
A: 爱民
B: 道德
C: 以人为本
D: 和协
D
举一反三
- 【判断题】中国古代的管理思想中,儒家是其中一个代表。儒家的管理思想着重于国家及社会的宏观管理,核心思想为“重在治国,以人为本,以和为贵,知人善任”。()
- 与孟子“民贵君轻”的君民关系思想不同，荀子力主“尊君爱民”，主张“性本恶”，需要外力教化。这反映出当时（）。 A: 儒家民本思想得以丰富 B: 君权神授思想遭到批判 C: 君民平等成为儒家共识 D: 法家思想为儒家所接受
- 2.与孟子“民贵君轻”的君民关系思想不同，荀子力主“尊君爱民”，主张“性本恶”，需要外力教化。这反映出当时 A: 儒家民本思想得以丰富 B: 君权神授思想遭到批判 C: 君民平等成为儒家共识 D: 法家思想为儒家所接受
- 以人为本的管理原理，就是强调以人为中心的管理思想。
- 儒家的管理思想以“仁”为本。代表人物是老子
内容
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中国大学MOOC: 儒家管理思想强调
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“无为而治”体现了中国古代( )的管理思想。 A: 儒家 B: 道家 C: 法家 D: 墨家
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体现了中国古代管理思想的有 A: 儒家 B: 道家 C: 法家 D: 兵家
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以“无为”为最高原则的中国传统管理思想是什么？ A: 儒家管理思想 B: 道家管理思想 C: 墨家管理思想 D: 法家管理思想
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《战国策》一书突出体现的思想为______ A: 儒家思想 B: 法家思想 C: 纵横家思想 D: 墨家思想