组织中经常存在员工感到满意、快乐但实际工作绩效却很差的群体,这种群体就是非正式组织或非正式群体（）
举一反三
- 大学生群体在组织结构上可分为正式的群体和非正式的群体两大类。非正式群体只会产生是负面影响。
- 在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（） A: 具有一定规范的一种相对稳定的非正式群体 B: 是非正式主生的非法群体，对组织有消极作用 C: 是一种相对松散的非正式群体，没有明确规章制度 D: 是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用 E: 是增强组织凝聚力的需要
- 在组织中存在着非正式组织，非正式组织（）。 A: 是一种相对稳定的非正式群体，具有特定的规范和规则 B: 是一种相对松散的非正式群体，没有特定的规范和规则 C: 是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用 D: 是非正式产生的非法群体，对组织有消极作用
- 与正式组织相比，非正式组织的群体内聚力不强。
- 基于非正式组织中群体成员的价值观念和行为准则,由非正式组织自发组织和维持,基于非正式组织的群体成员态度来进行的控制是()。A.()正式组织控制()B.()非正式组织控制()C.()群体控制()D.()自我控制