关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 目标制定的时间上应将长远目标分解为阶段性的()，分阶段达到预期的目标。 A: 时限目标 B: 阶段目标 C: 近期目标 D: 预期目标 目标制定的时间上应将长远目标分解为阶段性的()，分阶段达到预期的目标。A: 时限目标B: 阶段目标C: 近期目标D: 预期目标 答案： 查看 举一反三 职业生涯发展目标由( )构成。 A: 长远目标和短期目标 B: 长远目标和近期目标 C: 长远目标和阶段目标 D: 阶段目标和近期目标 我们可以把刚才的目标分为哪几类? A: 阶段目标，长远目标 B: 近期目标，长期目标 C: 阶段目标，长期目标 D: 近期目标，长远目标 ()是职业生涯规划中最重要的阶段目标。 A: 长远目标; B: 阶段目标; C: 近期目标; D: 整体目标; ()是最重要的阶段目标。 A: 长远目标 B: 长期目标 C: 中期目标 D: 近期目标 职业生涯发展目标不包括( )。 A: 长远目标 B: 阶段目标 C: 远大目标 D: 近期目标
