五级伦理思考模型中伦理判断导向从先到后排序正确的是？
A: 奖惩导向、机构导向、个人导向、社会导向、原则导向
B: 奖惩导向、个人导向、机构导向、社会导向、原则导向
C: 奖惩导向、机构导向、社会导向、个人导向、原则导向
D: 个人导向、奖惩导向、机构导向、社会导向、原则导向
A: 奖惩导向、机构导向、个人导向、社会导向、原则导向
B: 奖惩导向、个人导向、机构导向、社会导向、原则导向
C: 奖惩导向、机构导向、社会导向、个人导向、原则导向
D: 个人导向、奖惩导向、机构导向、社会导向、原则导向
C
举一反三
- 心理学工作者严格遵守团体或机构的规定和政策，以服务机构的政策、规定和期望作为判断伦理行为对错的标准，属于哪一种伦理判断导向？ A: 机构导向 B: 奖惩导向 C: 个人导向 D: 社会导向
- “衡量社会标准的维持、他人的认可、社会法律及舆论的要求，判断的重点在关切社会的责任与福祉。”体现了哪一种伦理判断导向？ A: 机构导向 B: 社会导向 C: 个人导向 D: 原则导向
- “衡量社会标准的维持、他人的认可、社会法律及舆论的要求，判断的重点在关切社会的责任与福祉。”体现了哪一种伦理判断导向？ A: 机构导向 B: 社会导向 C: 个人导向 D: 原则导向
- 人力资源管理是？ A: 团体导向 B: 个人导向 C: 组织导向 D: 集体导向
- 当代人力资源管理具有个人导向,行动导向,未来导向,全球导向[br][/br]( )
内容
- 0
社会责任根植“五个导向”中三个必选项是（ ）。 A: 问题导向； B: 变化导向； C: 价值导向； D: 特色导向； E: 品牌导向。 F: 创新导向。
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（ ）基本特点是向内/内向思考。 A: 市场营销导向 B: 推销导向 C: 社会营销导向 D: 生产导向
- 2
组织诊断的原则：战略导向原则、业绩导向原则、过程导向原则。()
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企业应在（）和（）之间获得一种很好的平衡。 A: 顾客导向、社会导向 B: 顾客导向、竞争导向 C: 产品导向、市场导向 D: 生产导向、推销导向
- 4
消费者行为的研究方法主要有（） A: 决策导向 B: 经验导向 C: 心理导向 D: 社会导向 E: 行为导向