3.设函数$f(x)={{x}^{4}}\sin x$,则${{f}^{(9)}}(0)=$( )。 A: $\frac{9!}{5!}$ B: $\frac{5!}{9!}$ C: $\frac{1}{5!}$ D: $0$
3.设函数$f(x)={{x}^{4}}\sin x$,则${{f}^{(9)}}(0)=$( )。 A: $\frac{9!}{5!}$ B: $\frac{5!}{9!}$ C: $\frac{1}{5!}$ D: $0$
华氏与摄氏温度之间的相互换算公式为( )。 A: ℃=9*(F/5)+32 B: F=5*(℃-32)/9 C: ℃=5*(F-32)/9 D: F=9*(℃/5)-32
华氏与摄氏温度之间的相互换算公式为( )。 A: ℃=9*(F/5)+32 B: F=5*(℃-32)/9 C: ℃=5*(F-32)/9 D: F=9*(℃/5)-32
Ⅲ度烧伤面积各为()。 A: 1×9% B: 2×9% C: 3×9% D: 4×9% E: 5×9%
Ⅲ度烧伤面积各为()。 A: 1×9% B: 2×9% C: 3×9% D: 4×9% E: 5×9%
在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是(1.0) A: 1、1型 B: 5、5型 C: 9、9型 D: 9、1型 E: 1、9型
在管理方格理论中,最理想有效的领导行为类型是(1.0) A: 1、1型 B: 5、5型 C: 9、9型 D: 9、1型 E: 1、9型
5-1,对于下列代码,输入是1 3 5 7 9,那么 a 的值是什么?a = input().split() A: 1 B: 1 3 5 7 9 C: [1, 3, 5, 7, 9] D: ['1', '3', '5', '7', '9']
5-1,对于下列代码,输入是1 3 5 7 9,那么 a 的值是什么?a = input().split() A: 1 B: 1 3 5 7 9 C: [1, 3, 5, 7, 9] D: ['1', '3', '5', '7', '9']
管理方格理论中“团队式管理”是哪种领导方式?( )。 A: 1•1 B: 1•9 C: 5•5 D: 9•9
管理方格理论中“团队式管理”是哪种领导方式?( )。 A: 1•1 B: 1•9 C: 5•5 D: 9•9
按照管理方格理论“团队式的管理”是哪种领导方式?( ) A: 1·1 B: 1·9 C: 5·5 D: 9·9
按照管理方格理论“团队式的管理”是哪种领导方式?( ) A: 1·1 B: 1·9 C: 5·5 D: 9·9
华氏温度与摄氏温度的换算公式为() A: ℃=(°F-31)5/9 B: °F=9℃/5+32 C: ℃=(°F-32)5/9
华氏温度与摄氏温度的换算公式为() A: ℃=(°F-31)5/9 B: °F=9℃/5+32 C: ℃=(°F-32)5/9
若有List=[2,5,1,7],执行语句List.insert(3,9),List中的值为_______。() A: [9, 2, 5, 1, 7] B: [2, 5, 1, 9, 7] C: [2, 5, 1, 7, 9] D: [2, 5, 1, 7, 3, 9]
若有List=[2,5,1,7],执行语句List.insert(3,9),List中的值为_______。() A: [9, 2, 5, 1, 7] B: [2, 5, 1, 9, 7] C: [2, 5, 1, 7, 9] D: [2, 5, 1, 7, 3, 9]
【阅读理解(选择)/完型填空】基于以下描述回答 1-2 题: 下表是 9 名评委对 10 名学生的毕业设计进行等级评定结果: 评委 A B C D E F G H I J 1 1 2 4 3 9 6 5 8 7 10 2 1 4 2 5 6 7 3 10 8 9 3 1 3 4 5 2 8 9 6 10 7 4 1 3 4 5 2 6 10 8 7 9 5 1 9 2 5 6 3 4 8 10 7 6 1 4 9 2 5 6 7 3 10 8 7 1 3 5 10 2 6 9 7 8 4 8 1 3 5 7 6 4 8 10 2 9 9 1 2 8 4 9 6 3 7 5 10
【阅读理解(选择)/完型填空】基于以下描述回答 1-2 题: 下表是 9 名评委对 10 名学生的毕业设计进行等级评定结果: 评委 A B C D E F G H I J 1 1 2 4 3 9 6 5 8 7 10 2 1 4 2 5 6 7 3 10 8 9 3 1 3 4 5 2 8 9 6 10 7 4 1 3 4 5 2 6 10 8 7 9 5 1 9 2 5 6 3 4 8 10 7 6 1 4 9 2 5 6 7 3 10 8 7 1 3 5 10 2 6 9 7 8 4 8 1 3 5 7 6 4 8 10 2 9 9 1 2 8 4 9 6 3 7 5 10