从时间长短，带薪缺勤分为（）和（） A: 短期带薪缺勤 B: 累积带薪缺勤 C: 长期带薪缺勤 D: 非累积带薪缺勤
从时间长短，带薪缺勤分为（）和（） A: 短期带薪缺勤 B: 累积带薪缺勤 C: 长期带薪缺勤 D: 非累积带薪缺勤
从时间长短，带薪缺勤分为短期带薪缺勤和()。 A: 累积带薪缺勤 B: 长期带薪缺勤 C: 非累积带薪缺勤 D: 都不对
从时间长短，带薪缺勤分为短期带薪缺勤和()。 A: 累积带薪缺勤 B: 长期带薪缺勤 C: 非累积带薪缺勤 D: 都不对
从时间长短，带薪缺勤分为（）和（） A: A短期带薪缺勤 B: B累积带薪缺勤 C: C长期带薪缺勤 D: D非累积带薪缺勤
从时间长短，带薪缺勤分为（）和（） A: A短期带薪缺勤 B: B累积带薪缺勤 C: C长期带薪缺勤 D: D非累积带薪缺勤
短期带薪缺勤一般分为？ A: 累积带薪缺勤 B: 非累积带薪缺勤
短期带薪缺勤一般分为？ A: 累积带薪缺勤 B: 非累积带薪缺勤
对于带薪缺勤，会计只核算累积带薪缺勤（ ）
对于带薪缺勤，会计只核算累积带薪缺勤（ ）
累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利可以结转下期的带薪缺勤,本期尚未用完的带薪缺勤权利可以在未来期间使用。
累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利可以结转下期的带薪缺勤,本期尚未用完的带薪缺勤权利可以在未来期间使用。
下列各项有关短期带薪缺勤的说法中，正确的是（ ）。 A: 确认非累积带薪缺勤时，借记“管理费用”等科目 B: 病假期间的工资属于累计带薪缺勤 C: 短期带薪缺勤包括累计带薪缺勤和非累积带薪缺勤 D: 企业对累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤的会计处理是一样的
下列各项有关短期带薪缺勤的说法中，正确的是（ ）。 A: 确认非累积带薪缺勤时，借记“管理费用”等科目 B: 病假期间的工资属于累计带薪缺勤 C: 短期带薪缺勤包括累计带薪缺勤和非累积带薪缺勤 D: 企业对累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤的会计处理是一样的
非累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利()的带薪缺勤。 A: 可以结转下期 B: 不可以结转下期 C: 不考虑带薪缺勤 D: 未来期间可以使用
非累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利()的带薪缺勤。 A: 可以结转下期 B: 不可以结转下期 C: 不考虑带薪缺勤 D: 未来期间可以使用
简述累积带薪缺勤与非累积带薪缺勤的含义。
简述累积带薪缺勤与非累积带薪缺勤的含义。
非累计带薪缺勤是指不能结转至下期的带薪缺勤。（ ）
非累计带薪缺勤是指不能结转至下期的带薪缺勤。（ ）