人力资源开发类型有（）。
A: 立体开发
B: 横向开发
C: 纵向开发
D: 分层开发
E: 组织开发
A: 立体开发
B: 横向开发
C: 纵向开发
D: 分层开发
E: 组织开发
A,D,E
举一反三
内容
- 0
人力资源开发又一个基本途径，是通过教育、培训提高劳动者素质，这称之为（）。 A: 资源开发 B: 人力开发 C: 人力发展 D: 资源再生
- 1
人力资源教育性开发的类型包括（）。 A: A基础教育开发 B: B职业技术教育开发 C: C幼儿教育开发 D: D高等教育开发 E: E中老年再教育开发
- 2
人力资源开发分为职业开发、组织开发、管理开发、( )四大环节来研究人力资源开发的内容与方法。 A: 环境开发 B: 劳动力开发 C: 管理者开发 D: 合理配置开发
- 3
力资源开发的内容包括（）。 A: 职业开发 B: 组织开发 C: 伦理开发 D: 管理开发 E: 环境开发
- 4
人力资源开发的主要内容是（）。 A: 开发职业技能 B: 开发职业品质 C: 开发员工潜能 D: 降低人力成本