一个成功的优秀管理者需要具备什么心态
把下属的成功作为自己的成功===管理者要担负起培养下属的责任===管理者必须要自律，以身作则
举一反三
内容
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一个优秀的自我管理者，一定是一个优秀的（）。 A: 引领者 B: 管理者 C: 领导者
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一个优秀的管理者,需要具备哪些素质?() A: 品德 B: 知识 C: 能力 D: 心理素质 E: 身体素质
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一个优秀的管理者,需要具备哪些能力?() A: 开拓创新 B: 科学决策 C: 环境应变 D: 社会交往 E: 知人善任
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成功的危机处理者应当具备如下特质：（） A: 良好的新闻判断能力 B: 优秀的创意 C: 宽容大度的心态 D: 良好的沟通技巧
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如果缺少必要的管理技能和经验，成功的创业者往往不是优秀的（ ）。 A: 管理者 B: 创造者 C: 创业者 D: 运营者