• 2022-05-29
    以前常说,“外行不能领导内行”,但现在的实践证明,“外行”领导“内行”也能有许多成功的事例,甚至有时比内行领导内行更成功。从管理学的角度分析。外行更适合担任( ):
    A: 提高自己的领导能力
    B: 运用互联网手段与技术,提高沟通效率
    C: 锻炼身体的重要性
    D: 授权于下级
  • 举一反三