人们对职业的社会评价称为（）
A: 职业声望
B: 职业价值观
C: 职业期望
D: 职业分层
A: 职业声望
B: 职业价值观
C: 职业期望
D: 职业分层
举一反三
- ()是人们对职业社会地位的主观评价。 A: 职业分层 B: 职业声望 C: 职业分类 D: 职业价值观
- 通过人们对某种职业所对应的经济收入、权力地位和社会声望进行评价，从而对多种职业进行排序的分层方法称为（） A: 职业分类 B: 职业分层 C: 职业选择 D: 职业期望
- 通常而言，把人们对职业的社会贡献及其社会地位（如权利、报酬、晋升机会、发展前景等）的评价称为 A: 职业贡献 B: 职业价值 C: 职业声望 D: 职业回报
- 生涯规划的重要内容之一是职业选择。职业选择直接受人的职业价值观影响，而职业价值观又是由职业声望、职业分层、职业期望和职业成功等因素决定的。
- 职业地位是以（）的形式表现出来的，是人们对职业社会地位高低的主观性评价。 A: 职业声望 B: 职业性质 C: 社会功能 D: 职业权利