未参加生育保险的，其生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发
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举一反三
- 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发
- 参加职工生育保险的生育津贴按照参保职工本人在用人单位上年度月平均工资计发。
- 专技天下: 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。( )
- 我国生育保险待遇中的生育津贴是按照什么标准进行计发（ ） A: 职工所在用人单位上年度职工日平均工资 B: 职工所在用人单位上年度职工月平均工资 C: 职工所在用人单位上年度职工年平均工资 D: 职工所在用人单位上年度职工工资的总额
- 生育津贴按照职工所在用人单位（）月平均工资计发。 A: 当年度职工 B: 当年度单位 C: 上年度单位 D: 上年度职工
内容
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女职工生育津贴的计发标准是（）。 A: 按照职工本人上年度月平均工资计发 B: 按照用人单位所在地最低工资标准计发 C: 按照劳动合同约定的职工月工资计发 D: 按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发
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生育保险待遇包括（）和（）。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 A: A企业年金 B: B职业年金 C: C生育医疗费用 D: D生育津贴
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生育津贴按照（）标准计发。 A: 统畴地区的职工月平均工资 B: 城填居民人均收入 C: 职工所在用人单位上年度职工月平均工资
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关于生育保险的说法，错误的是（）。 A: 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴 B: 已经参加生育保险的职工，其未就业的配偶可以享受生育津贴待遇 C: 生育保险费由用人单位缴纳 D: 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资支付
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女职工产假期间的生育津贴,按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由市级财政补足。（）