期望理论属于______。
A: 马斯洛需要层次理论
B: 激励理论
C: 双因素理论
D: X理论和Y理论
A: 马斯洛需要层次理论
B: 激励理论
C: 双因素理论
D: X理论和Y理论
B
举一反三
- 马斯洛提出了 A: 双因素理论 B: 激励理论 C: Y理论 D: 需要层次理论
- 激励的过程理论包括公平理论、强化理论和() A: 需要层次理论 B: 双因素理论 C: X理论 D: 期望理论
- 【单选题】以下哪种理论属于过程型激励理论() A. 需求层次理论 B. 期望理论 C. 双因素理论 D. X理论和Y理论
- 根据激励对象的不同方面,一般可以把激励理论分为()。 A: X理论和Y理论 B: 需要层次理论、双因素理论和后天需要理论 C: 公平理论和期望理论 D: 激励内容理论、激励过程理论和激励强化理论
- 马斯洛提出的激励理论是（ ） A: 双因素论 B: 需要层次理论 C: 期望理论 D: 公平理论
内容
- 0
马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中提出了（） A: 双因素激励理论 B: 动态平衡理论 C: 需要层次理论 D: X理论和Y理论
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在当今的竞争激烈、变化迅速的环境中，要有效地激励一个团队，应该使用（）。 A: 期望理论、X理论 B: Y理论和需求层次理论 C: Y理论，期望理论、需求层次理论、成就动机理论 D: 双因素理论、期望理论
- 2
激励的理论基础有（ ） A: X理论 B: 期望理论 C: Y理论 D: 双因素理论
- 3
人们能主动承担责任，这是属于 A: X理论 B: Y理论 C: 需要层次理论 D: 期望激励理论
- 4
以下哪些激励理论属于过程型激励理论?( ) A: 公平理论 B: 期望理论 C: 双因素理论 D: ERG理论 E: 需要层次理论